Kamu İhale Tebliği (No: 2013/1)

1/2/2013 tarihinden geçerli olmak üzere uygulanacak eşik değerler ve parasal limitler Resmi Gazete'de yayımlandı.

30 Ocak 2013  ÇARŞAMBA	Resmî Gazete	Sayı : 28544
TEBLİĞ
Kamu İhale Kurumundan: —  Kamu İhale Tebliği (No: 2013/1)

 MADDE 1 – (1) 4/1/2002 tarihli ve 4734 sayılı Kamu İhale Kanununun 67 nci maddesine göre, 1/2/2013 tarihinden geçerli olmak üzere uygulanacak eşik değerler ve parasal limitler Türkiye İstatistik Kurumu tarafından açıklanan 2012 yılı Aralık ayı Toptan Eşya Fiyat Endeksi (Toptan Eşya Fiyatları Genel Endeksi Tablosunda 2012 Aralık ayının bir önceki yılın Aralık ayına göre değişim oranı % 2,45) esas alınarak güncellenmiş olup Kanunun ilgili maddeleri bazında aşağıda belirtilmiştir:

a) 3 üncü maddenin birinci fıkrasının (g) bendinde belirtilen 6.629.154,- TL (Altımilyon altıyüzyirmidokuzbin yüzellidört Türk Lirası), 6.791.568,- TL (Altımilyon yediyüzdoksanbirbin beşyüzaltmışsekiz Türk Lirası).

b) 8 inci maddenin birinci fıkrasının;

1) (a) bendinde belirtilen 792.482,- TL (Yediyüzdoksanikibin dörtyüzsekseniki Türk Lirası), 811.897,- TL (Sekizyüzonbirbin sekizyüzdoksanyedi Türk Lirası).

2) (b) bendinde belirtilen 1.320.805,- TL (Birmilyon üçyüzyirmibin sekizyüzbeş Türk Lirası), 1.353.164,- TL (Birmilyon üçyüzelliüçbin yüzaltmışdört Türk Lirası).

3) (c) bendinde belirtilen 29.057.835,- TL (Yirmidokuzmilyon elliyedibin sekizyüzotuzbeş Türk Lirası), 29.769.751,- TL (Yirmidokuzmilyon yediyüzaltmışdokuzbin yediyüzellibir Türk Lirası).

c) 13 üncü maddenin birinci fıkrasının (b) bendinin;

1) (1) numaralı alt bendinde belirtilen 86.460,- TL (Seksenaltıbin dörtyüzaltmış Türk Lirası), 88.578,- TL (Seksensekizbin beşyüzyetmişsekiz Türk Lirası), 172.927,- TL (Yüzyetmişikibin dokuzyüzyirmiyedi Türk Lirası), 177.163,- TL (Yüzyetmişyedibin yüzaltmışüç Türk Lirası).

2) (2) numaralı alt bendinde belirtilen 86.460,- TL (Seksenaltıbin dörtyüzaltmış Türk Lirası), 88.578,- TL (Seksensekizbin beşyüzyetmişsekiz Türk Lirası), 172.927,- TL (Yüzyetmişikibin dokuzyüzyirmiyedi Türk Lirası), 177.163,- TL (Yüzyetmişyedibin yüzaltmışüç Türk Lirası), 1.441.114,- TL (Birmilyon dörtyüzkırkbirbin yüzondört Türk Lirası), 1.476.421,- TL (Birmilyon dörtyüzyetmişaltıbin dörtyüzyirmibir Türk Lirası).

3) (3) numaralı alt bendinde belirtilen 172.927,- TL (Yüzyetmişikibin dokuzyüzyirmiyedi Türk Lirası), 177.163,- TL (Yüzyetmişyedibin yüzaltmışüç Türk Lirası), 1.441.114,- TL (Birmilyon dörtyüzkırkbirbin yüzondört Türk Lirası) 1.476.421,- TL (Birmilyon dörtyüzyetmişaltıbin dörtyüzyirmibir Türk Lirası).

ç) 21 inci maddenin birinci fıkrasının (f) bendinde belirtilen 144.103,- TL (Yüzkırkdörtbin yüzüç Türk Lirası), 147.633,- TL (Yüzkırkyedibin altıyüzotuzüç Türk Lirası).

d) 22 nci maddenin birinci fıkrasının (d) bendinde belirtilen 43.228,- TL (Kırküçbin ikiyüzyirmisekiz Türk Lirası), 44.287,- TL (Kırkdörtbin ikiyüzseksenyedi Türk Lirası), 14.403,- TL (Ondörtbin dörtyüzüç Türk Lirası), 14.755,- TL (Ondörtbin yediyüzellibeş Türk Lirası).

e) 53 üncü maddenin birinci fıkrasının (j) bendinin;

1) (1) numaralı alt bendinde belirtilen 288.215,- TL (İkiyüzseksensekizbin ikiyüzonbeş Türk Lirası), 295.276,- TL (İkiyüzdoksanbeşbin ikiyüzyetmişaltı Türk Lirası).

2) (2) numaralı alt bendinde belirtilen 653.493,- TL (Altıyüzelliüçbin dörtyüzdoksanüç Türk Lirası), 669.503,- TL (Altıyüzaltmışdokuzbin beşyüzüç Türk Lirası), 1.305,- TL (Bin üçyüzbeş Türk Lirası), 1.336,- TL (Bin üçyüzotuzaltı Türk Lirası), 1.306.988,- TL (Birmilyon üçyüzaltıbin dokuzyüzseksensekiz Türk Lirası), 1.339.009,- TL (Birmilyon üçyüzotuzdokuzbin dokuz Türk Lirası), 2.612,- TL (İkibin altıyüzoniki Türk Lirası), 2.675,- TL (İkibin altıyüzyetmişbeş Türk Lirası), 3.918,- TL (Üçbin dokuzyüzonsekiz Türk Lirası), 4.013,- TL (Dörtbin onüç Türk Lirası), 13.069.894,- TL (Onüçmilyon altmışdokuzbin sekizyüzdoksandört Türk Lirası), 13.390.106,- TL (Onüçmilyon üçyüzdoksanbin yüzaltı Türk Lirası), 26.139.788,- TL (Yirmialtımilyon yüzotuzdokuzbin yediyüzseksensekiz Türk Lirası), 26.780.212,- TL (Yirmialtımilyon yediyüzseksenbin ikiyüzoniki Türk Lirası), 5.226,- TL (Beşbin ikiyüzyirmialtı Türk Lirası), 5.354,- TL (Beşbin üçyüzellidört Türk Lirası).

f) 62 nci maddenin birinci fıkrasının (h) bendinde belirtilen 159.957,- TL (Yüzellidokuzbin dokuzyüzelliyedi Türk Lirası), 163.875,- TL (Yüzaltmışüçbin sekizyüzyetmişbeş Türk Lirası).

(2) 1/2/2013 tarihinden itibaren geçerli olacak yukarıda belirtilen Eşik Değerler ve Parasal Limitlere ilişkin, bir önceki dönem ile karşılaştırmalı değerler, ayrıca tablo halinde ekte yer almaktadır.

MADDE 2 – (1) İdarelerin tabi oldukları eşik değer ve parasal limitlerin belirlenmesinde; 10/12/2003 tarihli ve 5018 sayılı Kamu Mal? Yönetimi ve Kontrol Kanununun yürürlüğe girmesinden önceki bütçe statüleri göz önünde bulundurulur.

MADDE 3 – (1) Bu Tebliğ 1/2/2013 tarihinde yürürlüğe girer.

MADDE 4 – (1) Bu Tebliğ hükümlerini Kamu İhale Kurumu Başkanı yürütür.
Eki için tıklayınız.

2012/4097 Muhasebe Yetkilisi Adaylarının Eğitimi, Sertifika Verilmesi ile Muhasebe Yetkililerinin Çalışma Usul ve Esasları Hakkında Yönetmelikte Değişiklik Yapılmasına Dair Yönetmelik

26 Ocak 2013  CUMARTESİ	Resmî Gazete	Sayı : 28540
2012/4097  Muhasebe Yetkilisi Adaylarının Eğitimi, Sertifika Verilmesi ile Muhasebe Yetkililerinin Çalışma Usul ve Esasları Hakkında Yönetmelikte Değişiklik Yapılmasına Dair Yönetmelik
Karar Sayısı : 2012/4097              Ekli “Muhasebe Yetkilisi Adaylarının Eğitimi, Sertifika Verilmesi ile Muhasebe Yetkililerinin Çalışma Usul ve Esasları Hakkında Yönetmelikte Değişiklik Yapılmasına Dair Yönetmelik”in yürürlüğe konulması; Maliye Bakanlığının 12/12/2012 tarihli ve 13066 sayılı yazısı üzerine, 5018 sayılı Kamu Malî Yönetimi ve Kontrol Kanununun 62 nci maddesine göre, Bakanlar Kurulu’nca 24/12/2012 tarihinde kararlaştırılmıştır.

MADDE 1 – 30/12/2005 tarihli ve 2005/9912 sayılı Bakanlar Kurulu Kararı ile yürürlüğe konulan Muhasebe Yetkilisi Adaylarının Eğitimi, Sertifika Verilmesi ile Muhasebe Yetkililerinin Çalışma Usul ve Esasları Hakkında Yönetmeliğin 4 üncü maddesinin birinci fıkrasında yer alan “Muhasebe yetkilisi yardımcısı eşiti görev” tanımı aşağıdaki şekilde değiştirilmiştir.

“Muhasebe yetkilisi yardımcısı eşiti görev:

a) Genel bütçeli idarelerde; muhasebe müdürü, saymanlık müdürü, malmüdürü ve vergi dairesi müdürü unvanlarının yardımcısı kadrosunda asıl olarak bulunanlar ile defterdarlık uzmanlığı veya kadrosu ve ataması Bakanlığa ait olan sayman kadrosunda bulunanlar,

b) Kapsama dahil diğer idarelerde; muhasebe işlemlerinden birinci derecede sorumlu olarak çalışan muhasebe daire başkanı, gelir ve gider daire başkanı, hesap işleri daire başkanı, bütçe dairesi başkanı, mali hizmetler dairesi başkanı, strateji geliştirme daire başkanı, bütçe müdürü, mali hizmetler müdürü, strateji geliştirme müdürü, finans müdürü, hesap işleri müdürü, gider müdürü ve gelir müdürü gibi unvanların yardımcısı kadrosunda asıl olarak bulunanlar ile muhasebeci kadrosunda asıl olarak bulunanlar ve bu idarelerin muhasebe birimlerinde mali hizmetler uzmanı olarak görev yapanlar,

tarafından yürütülen görevi,”

MADDE 2 – Aynı Yönetmeliğin 30 uncu maddesinin ikinci fıkrasında yer alan “genel bütçe” ibaresi “merkezi yönetim” şeklinde değiştirilmiştir.

MADDE 3 – Bu Yönetmelik yayımı tarihinde yürürlüğe girer.

MADDE 4 – Bu Yönetmelik hükümlerini Bakanlar Kurulu yürütür.
(Resmi Gazete'den alıntılanan metinlerin tamamı bu kayıtta yer almayabilir. Okumak için en üstteki bağlantıya tıklayın)

Kamu Personeli Genel Tebliği (Seri No: 3)

18 Ocak 2013  CUMA	Resmî Gazete	Sayı : 28532
TEBLİĞ
Devlet Personel Başkanlığından: —  Kamu Personeli Genel Tebliği (Seri No: 3) 10/3/2011 tarihli ve 6191 sayılı Kanun ile 926 sayılı Türk Silahlı Kuvvetleri Personel Kanununa eklenen Geçici 32 nci maddede yer alan hükümler çerçevesinde, 12 Mart 1971 tarihinden 22/3/2011 tarihine kadar, yargı denetimine kapalı idari işlemler veya Yüksek Askeri Şura kararları ile Türk Silahlı Kuvvetlerinden ilişiği kesilenlerden, Milli Savunma Bakanlığı tarafından hak sahibi olduklarına karar verilenlerin Devlet Personel Başkanlığınca atama teklifleri yapılmıştır. Bu kapsamda, kamu kurum ve kuruluşları emrine atama teklifi yapılan “Araştırmacı (6191)” kadro unvanlı personele ilişkin olarak ilgili kurum ve kuruluşlar ile personelden Başkanlığımıza intikal ettirilen konularda kamu kurum ve kuruluşları arasında uygulama birliğinin sağlanması amacıyla aşağıdaki açıklamaların yapılması gerekli görülmüştür.

(Resmi Gazete'den alıntılanan metinlerin tamamı bu kayıtta yer almayabilir. Okumak için en üstteki bağlantıya tıklayın)

gelir vergisi kanununda indirim kavramı

YEDİNCİ BÖLÜM : İNDİRİMLER

ASGARÎ GEÇİM İNDİRİMİ
MADDE 31. Değişik madde: 09/04/2003 - 4842 S.K./3. md.)

       Çalışma gücünün asgari % 80'ini kaybetmiş bulunan hizmet erbabı birinci derece sakat, asgari % 60'ını kaybetmiş bulunan hizmet erbabı ikinci derece sakat, asgari % 40'ını kaybetmiş bulunan hizmet erbabı ise üçüncü derece sakat sayılır ve aşağıda sakatlık dereceleri itibariyle belirlenen aylık tutarlar, hizmet erbabının ücretinden indirilir.

       Sakatlık indirimi;

       - Birinci derece sakatlar için 440.000.000 lira,

       - İkinci derece sakatlar için 220.000.000 lira,

       - Üçüncü derece sakatlar için 110.000.000 liradır.

       Sakatlık derecelerinin tespit şekli ile uygulamaya ilişkin esas ve usuller Maliye, Sağlık ve Çalışma ve Sosyal Güvenlik bakanlıklarınca bu konuda müştereken hazırlanacak bir yönetmelik ile belirlenir.
 1  Türkçe  
MADDE 32. (Mülga madde: 04/12/1985 - 3239/138 md.;Yeniden düzenleme: 28/03/2007-5615 S.K./2.mad)

       Ücretin gerçek usûlde vergilendirilmesinde asgarî geçim indirimi uygulanır. *

       Asgarî geçim indirimi; ücretin elde edildiği takvim yılı başında geçerli olan ve sanayi kesiminde çalışan 16 yaşından büyük işçiler için uygulanan asgarî ücretin yıllık brüt tutarının; mükellefin kendisi için % 50'si, çalışmayan ve herhangi bir geliri olmayan eşi için % 10'u, çocukların her biri için ayrı ayrı olmak üzere; ilk iki çocuk için % 7,5 diğer çocuklar için % 5'idir. Gelirin kısmî döneme ait olması halinde, ay kesirleri tam ay sayılmak suretiyle bu süreye isabet eden indirim tutarları esas alınır. Asgarî geçim indirimi, bu fıkraya göre belirlenen tutar ile 103 üncü maddedeki gelir vergisi tarifesinin birinci gelir dilimine uygulanan oranın çarpılmasıyla bulunan tutarın, hesaplanan vergiden mahsup edilmesi suretiyle uygulanır. Mahsup edilecek kısmın fazla olması halinde iade yapılmaz.

       İndirimin uygulamasında "çocuk" tabiri, mükellefle birlikte oturan veya mükellef tarafından bakılan (nafaka verilenler, evlat edinilenler ile ana veya babasını kaybetmiş torunlardan mükellefle birlikte oturanlar dâhil) 18 yaşını veya tahsilde olup 25 yaşını doldurmamış çocukları, "eş" tabiri ise, aralarında yasal evlilik bağı bulunan kişileri ifade eder.

       İndirim tutarının tespitinde mükellefin, gelirin elde edildiği tarihteki medenî hali ve aile durumu esas alınır. İndirim, yukarıdaki oranlara göre hesaplanan tutarları aşmamak kaydıyla, ücret geliri elde eden aile fertlerinden her biri için ayrı ayrı, çocuklar için eşlerden yalnızca birisinin gelirine uygulanır. Boşananlar için indirim tutarının hesabında, nafakasını sağladıkları çocuk sayısı dikkate alınır.

       (Ek fıkra: 16/06/2009-5904 S.K./2.mad) Ücretlerin vergilendirilmesinde asgari geçim indirimi uygulandıktan sonra, varsa teşvik amaçlı diğer indirim ve istisnalar dikkate alınır.

       Bakanlar Kurulu, indirim konusu yapılacak toplam tutarın asgarî ücretin yıllık brüt tutarını aşmaması şartıyla ikinci fıkrada belirtilen asgarî geçim indirimi oranlarını artırmaya veya kanunî oranına kadar indirmeye yetkilidir.

       Asgarî geçim indiriminin uygulama dönemleri ve mahsup şekli ile diğer hususlara ilişkin usûl ve esaslar Maliye Bakanlığınca belirlenir.

MADDE 33. (Mülga madde: 04/12/1985 - 3239/138 md.)

MADDE 34. (Mülga madde: 04/12/1985 - 3239/138 md.)
 VERGİ KARNESİ ESASI
MADDE 35. (Değişik madde: 01/05/1981 - 2454/7 md.)

       A) İndirimlerden faydalanmak isteyenler Vergi Usul Kanunu esaslarına göre vergi karnesi almak zorundadırlar.

       B) Bu Kanunun 2 nci Maddesinde sayılan kazanç ve iratları elde edenler (İstisna ve muafiyetlerden faydalananlar dahil) vergi karnesi almak ve Gelir Vergisi yönünden durumlarını ve bu durumda meydana gelen değişiklikleri karnelerine yazdırmak zorundadırlar.

       (Değişik fıkra: 31/12/1981 - 2574/7 md.) Bu bentte yazılı vergi karnesinin ihtiva edeceği hususlar, karne almaya ilişkin şekil ve esaslar ile uygulama zamanı Maliye Bakanlığı tarafından tespit edilir.

İNDİRİMİN UYGULANMIYACAĞI GELİRLER
MADDE 36. (Değişik madde: 28/12/1967 - 980/4 md.)

       Muhtelif yerlerden ücret alan hizmet erbabı için 31 inci Maddede yazılı indirimler bunlardan yalnız en yüksek olan ücretin vergisine uygulanır. Hizmet erbabının vergi karnesi varsa, indirimin uygulanacağı ücret bu karneyi muhafaza eden işverenden aldığı ücrettir. Vergi Usul Kanunu ile karne almaktan muaf tutulmuş olanlarda indirimin uygulanacağı ücret, aile durumu sual varakasını muhafaza eden işverenden aldığı ücrettir.

       31 inci Maddedeki indirimler, dar mükellefiyete tabi kimselere şamil değildir.

SEKİZİNCİ BÖLÜM : YATIRIM İNDİRİMİ

YATIRIM İNDİRİMİNİN MAHİYETİ
Ek Madde 1. (Mülga madde: 09/04/2003 - 4842 S.K./37. md.)

YATIRIM İNDİRİMİNİN ŞARTLARI
Ek Madde 2. (Mülga madde: 09/04/2003 - 4842 S.K./37. md.)

YATIRIM İNDİRİMİNİN KONUSU VE NİSPETİ
Ek Madde 3. (Mülga madde: 09/04/2003 - 4842 S.K./37. md.)

YATIRIM İNDİRİMİNİN BAŞLANGICI VE UYGULAMA SÜRESİ
Ek Madde 4. (Mülga madde: 09/04/2003 - 4842 S.K./37. md.)

YATIRIM İNDİRİMİNE MEVZU AKTİF DEĞERLERİN SATIŞ VE DEVRİ
Ek Madde 5. (Mülga madde: 09/04/2003 - 4842 S.K./37. md.)
 MUHASEBE USULÜ
Ek Madde 6. (Mülga madde: 09/04/2003 - 4842 S.K./37. md.)

Kaynak:193 S.lı Gelir Vergisi Kanunu http://www.gib.gov.tr/index.php?id=1028

2013 Yılı Merkezi Yönetim Bütçe Uygulama Tebliği (Sıra No: 2)

15 Ocak 2013  SALI	Resmî Gazete	Sayı : 28529
TEBLİĞ
Maliye Bakanlığından: —  2013 Yılı Merkezi Yönetim Bütçe Uygulama Tebliği (Sıra No: 2) 1- 14/7/1965 tarihli ve 657 sayılı Devlet Memurları Kanununun 212 nci maddesine dayanılarak hazırlanan ve 19/11/1986 tarihli ve 86/11220 sayılı Bakanlar Kurulu Kararı ile yürürlüğe konulan Devlet Memurları Yiyecek Yardımı Yönetmeliğinin 4 üncü maddesinde, yemek bedelinin bütçeden karşılanmayan kısmının yemek yiyenlerden alınacağı hükme bağlanmış bulunmaktadır. Bu çerçevede, öğle yemeği servisinden faydalanan memurlardan 15/1/2012-14/1/2013 tarihleri arasında alınacak yemek bedelleri 13/1/2012 tarihli ve 28172 sayılı Resmî Gazete’de yayımlanan (2) Sıra No’lu 2012 Yılı Merkezi Yönetim Bütçe Uygulama Tebliğiyle belirlenmişti. Bu bedellerin yerine 2013 yılında öğle yemeği servisinden faydalanacak olanlardan en az aşağıda belirlenen tutarlar üzerinden günlük yemek bedeli alınması uygun görülmüştür. Memurlardan; 15/1/2013 tarihinden 14/1/2014 tarihine kadar 1)  Ek göstergesiz görevlerde bulunanlardan                   0,95 TL 2)  1100’e kadar (1100 dahil) ek göstergeli görevlerde bulunanlardan 1,58  TL 3)  2200’e kadar (2200 dahil) ek göstergeli görevlerde bulunanlardan 1,92  TL 4)  3600’e kadar (3600 dahil) ek göstergeli görevlerde bulunanlardan 2,47  TL 5)  4800’e kadar (4800 dahil)  ek göstergeli görevlerde bulunanlardan  3,25  TL 6)  4800’den daha yüksek ek göstergeli görevlerde bulunanlardan  3,60  TL Sözleşmeli personelden; 15/1/2013 tarihinden 14/1/2014 tarihine kadar 1)  Aylık brüt sözleşme ücretleri 1.925 TL kadar (1.925 TL dahil) olanlardan 1,13  TL 2)  Aylık brüt sözleşme ücretleri 3.360 TL kadar (3.360 TL dahil) olanlardan 1,92  TL 3)  Aylık brüt sözleşme ücretleri 4.700 TL kadar (4.700 TL dahil)  olanlardan 3,43  TL 4)  Aylık brüt sözleşme ücretleri 4.700 TL üzerinde olanlardan  4,32  TL 2- Bu uygulamaya 15/1/2013 tarihinde başlanacaktır. 3- Kuruluşlar hizmetlerinin özelliği, yemek maliyetleri ve yemek servisinin farklı mahallerde daha iyi şartlarda sunulması gibi hususları dikkate alarak belirtilen miktarların üzerinde yemek bedeli tespit edebileceklerdir. 4- Bu Tebliğe, genel bütçe kapsamındaki kamu idareleri, özel bütçeli idareler, kamu iktisadi teşebbüsleri, döner sermayeli kuruluşlar ve fonlar ile diğer kamu idareleri uyacaklardır. Tebliğ olunur.

(Resmi Gazete'den alıntılanan metinlerin tamamı bu kayıtta yer almayabilir. Okumak için en üstteki bağlantıya tıklayın)